formations

Bonjour à toutes,

Je suis actuellement toujours salariée et prépare mon projet de e-boutique.

Je vais sûrement devoir donner ma démission mais souhaiterai pouvoir bénéficier de formations gratuites via pôle emploi or il me semble que lorsque l'on a démissionné ce n'est pas possible (formations payantes dans ce cas là)...

Est ce que quelqu'un aurait des infos sur le sujet ??

Merci merci

Bonjour,

Pour les formations financées ou pas par Pôle Emploi, et peut-être la question sous-jacente (aurai-je droit au financement des formations si je ne suis pas demandeuse d'emploi indemnisée ?), le plus simple est de prendre un RDV avec un conseiller de Pôle Emploi, idéalement pendant que vous êtes encore en poste, au moins vous saurez à quoi vous en tenir.

Sinon, avez-vous un crédit d'heures DIF/CPF ? Cela peut aussi être une façon de financer une formation. Pour ma part, c'était avec mes anciens droits au DIF que j'avais financé ma formation de création d'entreprise à la CCI. Mais attention, là aussi, il faut monter un dossier soumis à acceptation.

Avez-vous essayé de voir avec votre employeur pour une rupture d'un commun accord? Sinon il y a une Mom qui a fait un abandon de poste. Ca m'avais un peu surprise comme solution mais apparemment ce n'est pas la plus mauvaise en terme de droits. Il faut juste se renseigner sur les conséquences éventuelles.

effectivement je pense prendre rdv avec pôle emploi dans les prochaines semaines, un licenciement serait bien : pas pour les indemnités mensuelles vu mon maigre salaire actuel mais pour la prise en charges des formations dont j'ai besoin pour mon projet.

Si certaines d'entre vous ont vécu la même situation, je suis preneuse de vos infos.

oui voir avec pole emploi directement.

tu peux peut essayer de négocier une rupture conventionnelle avec ton employeur sinon...

Attention à l'abandon de poste, ca peut effectivement etre une solution mais il faut savoir que l'employeur n'est absolument pas obligé de vous licencier !! et la situation peut pourrir pendant très longtemps. Si l'employeur décide de ne rien faire vous n'aurez plus de revenus et aucun document vous permettant de toucher les indemnités de pole emploi...