tu as quoi comme statut?
pour les femmes "chef d'entreprise" en nom propre ou autre, le RSI te verse qqchose comme 2700€ en 2 fois, avant et arpès l'accouchement, comme "complément de revenu" pour te permettre de t'arrete un peu de bosser.
tu as droit aussi à en gros (parce que moi ça fait 3 ans donc les montant on un peu bougé) à 1500€ par mois.
un mois, puis si tu veux 1 mois renouvellable, et sur prescription du gynco pour patholigie, un mois de plus soit fin de grossesse soit pour prolonger le congé.
la prestation d'accueil du jeune aenfant de la caf , soit l'alloc de base, commence à la fin de ton "congé maternité" version RSI dont je te parle plus haut.
si tu t'arrete 3 mois en tout, en principe la part vieillesse est prise en charge par le RSI , ce qui veut dire que tu économie 3 mois de cotisations.
attention, pour avoir droit aux prestations du RSI, il faut avoir validé 2 ans de cotisations veillessse... détails à voir sur leur site.
bon courage